💼离职时公司说要扣20天工资，这合理吗？🤔

首先，我们需要明确的是，根据《劳动合同法》，公司是否有权扣工资取决于具体情况。如果是因为员工违反了公司的规章制度或给公司造成了经济损失，公司可能会扣除部分工资作为赔偿。但这种扣除通常有明确的法律限制，不能随意扣减。💸

那么，具体到这20天工资是怎么计算的呢？假设你的月薪是8000元，按每月工作21.75天计算，每天的工资约为367.8元（8000 ÷ 21.75）。扣20天工资的话，就是约7356元（367.8 × 20）。😱

如果你觉得不合理，可以先与公司沟通协商，看看是否有其他解决办法。如果协商无果，可以通过劳动仲裁来维护自己的权益。📞记住，法律是我们最坚实的后盾！💪

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